开学以来，校纪委通过教职工大会进行新学期纪委工作部署及专题廉政教育。今年将通过“立规矩、明纪律”抓早抓小抓预防，认真履行监督责任。4月重点开展几项工作： 一是设立纪检信箱，畅通反映渠道。校纪检信箱于每周一由纪检干部2名同志开箱并做好登记并承诺对师生的反映、投诉做到“桩桩有回音、件件有落实”；二是聘任4名纪检监察员，认真落实监督执纪“四种形态”。校纪委在每个党支部聘任一名口碑好、职工信任的纪检监察员，负责监督责任，定期分析上报党员干部思想情况、党风党纪、师风校风现状。以便纪委发现问题及时提醒或警示，真正抓好“四种形态”的落实；三是制订中层干部“六不准”、层层传导廉政压力。校纪委利用教职工大会和中干会分别宣读并详解校纪委制定的“党员干部六不准”，要求全体中层以上干部要认真落实“六不准”要求，做好表率。希望全体教职工监督和积极配合落实“六不准”要求。四是召开风廉政建设工作专题部署会。会上，层层签订党风廉政建设责任书，部暑并在4月底之前已全部完成了岗位风险防控风险 点和措施制度；五是校纪委注重“重点岗位廉政风险防控”廉政教育。目前学校招生季，校纪委于4月分别召开了班主任、招生就业办三个专题廉政教育会。针对不同岗位明确提出三点要求，希望正确运用手中的权力，做一名忠诚干净担当的教师、守住行为底线、敢于担当，增强反腐自我约束能力。大家一致表示严守党纪党规，支持纪委工作，共同创造学校良好的政治生态而努力！